• 儿童玩滑梯致伤残！同伴、物业是否有责？
  【案情】一日，8岁的明明与小伙伴东东、亮亮、朋朋在某商场儿童乐园内的滑梯处玩耍。期间，东东、亮亮、朋朋簇拥在滑梯的待滑平台上，明明从滑梯滑道逆行向上攀爬至平台，随后明明自滑梯滑道跌落至地面。在事发前后15分钟左右的时间内，明明的监护人未在场。事发后，明明被送医诊断为左肱骨远端骨折，司法鉴定为十级伤残。随后，明明将东东、亮亮、朋朋以及商场管理物业公司均诉至法院。要求东东、亮亮、朋朋承担赔偿责任、商场..
• 公司偷偷注销后，欠我的钱谁来还？
  明知仍背负债务，公司却偷偷注销，债权人应如何维权？近日，徐州市泉山区人民法院审结债权人甲公司起诉被告赵某、钱某、孙某、李某清算责任纠纷一案，依法判定四被告向原告甲公司承担赔偿责任，维护当事人合法权益。案情简介2018年8月，原告甲公司与案外人乙公司因债务纠纷诉至法院，法院依法作出民事调解书，约定乙公司应按期向甲公司支付欠款。后在甲公司多次催促下，乙公司仍未能按约履行清偿义务。2020年2月1日，乙..
• 劳动者离职后“被降薪”？法院：不可随意降薪！
  用人单位和劳动者协商一致，可以调整工资结构、标准，但劳动者离职后，用人单位不能擅自降低劳动者在职期间的劳动报酬。日前，苏州市吴中区人民法院审结了一起因劳动者离职后莫名被降薪而引发的劳动争议纠纷。2001年1月，陆某入职某建筑公司，担任副总经理，双方约定每月工资15000元，工资构成为基本工资6500元+岗位工资6300元+绩效工资2200元。2022年12月，陆某以公司拖欠2022年度的工资为由解..
• 以报告不实为由，可以起诉会计师事务所吗？
  基本案情2022年4月，某会计师事务所根据甲公司的委托出具了2021年度财务报表及审计报告。后甲公司召开股东会讨论通过了该报告。张三是甲公司的股东之一，认为该会计师事务所出具的财务报表及审计报告涉嫌弄虚作假，存在重大错误，但该事务所拒不改正，甲公司纵容勾结导致虚假的审计结果，严重侵害了其股东权利。因此，张三将甲公司与会计师事务所诉至法院，要求二被告赔礼道歉、重新出具审计报告并赔偿损失。常熟市人民法..
• 新房装修期间是否适用“空置房物业费打7折”
  【案情】李某于2021年11月24日通过12345热线进行举报，李某认为其房屋在实际入住之前为空置房，物业公司存在超标准收取物业费的违法行为，要求某区市场监督管理局对李某所在小区物业进行处罚。某区市场监督管理局立案后从涉案物业公司处调取了李某涉案房屋的《房屋装修申报表》，该申报表显示：业主为李某，施工期限为2020年5月18日至2020年8月18日。同时，某区市场监督管理局还调取了涉案房屋水电，该..
• 以机动车交通事故责任纠纷为切入论夫妻一方对外侵权之债
  一、问题的提出夫妻关系作为一种具有特殊伦理性质的关系，将配偶双方紧密地结合，形成共同体。在婚姻关系的存续期间，很难将双方财产划分清楚，这就给夫妻关系带来了很大的挑战。在实践中，问题体现在，配偶一方的对外侵权行为而引发的夫妻财产纠纷，在行为主体的行为已经构成侵权的情况下，这个侵权责任的承担主体是不是应该包含非侵权配偶方以及他们的责任清偿。在司法实操层面，因立法层面的不足，导致同案不同判以及类案异判的..
• 建筑公司支付侵权赔偿后是否有权按约全额向包工头追偿？
  2019年5月25日，原告A公司项目经理朱某（甲方）与被告李某（乙方）就位于如皋某商业广场项目签订《门窗幕墙装饰工程施工承包合同》、《承发包安全管理协议》，《门窗幕墙装饰工程施工承包合同》中约定：A公司将约13000平方米（含百叶窗）门窗安装工程的劳务分包给李某。凡工程中出现的一切安全事故，均由乙方自负，公司不承担任何责任及费用。2020年8月14日下午，案外人高某为B公司在如皋壹言广场项目工地进..
• 年会福利使用方式不对被辞退？法院认定单位属违法解除
  年会是企业为总结一年的运营情况、鼓励团队士气、展望美好未来而策划实施的一种集会形式。在公司年会上喜中大奖，应该是件幸运的开心事，但想不到最终却要跟单位对簿公堂，这样的事就发生在某酒店员工王某的身上。日前，苏州市吴中区人民法院审结了一起因将单位年会奖品变现而引发的劳动争议案件。王某于2017年入职某酒店，担任厨师。2022年1月28日中午，该酒店举办年会，王某抽中酒店房券一张，兴奋之余，便将该房券交..